为充分发挥党建引领、推动和保障作用，推动党建与后勤服务保障业务深层次地融合发展，鲁东大学后勤处以“鲁大绿化”“鲁大修建”“鲁大能源”“鲁大饮食”“鲁大接待”“鲁大医疗”等六个子品牌创建为切入点，努力提升服务质量和师生校园生活质量，全方面推进“满意后勤”特色品牌创建工作。

  为促进党建与业务工作融合发展，党总支采取多种形式积极开展“后勤大讨论”活动。组织党支部书记及部门负责人在科级以上干部会上交流心得体会、党建与业务融合发展措施；召开新职工座谈会、典型经验交流会、老职工荣退会，与离退休党委成员进行座谈，虚心听取离退休干部对学校后勤工作的意见和建议，集思广益，认真解决离退休干部提出的热点和难点问题，目前已采纳合理化建议30余条。完善考察调研报告交流制度，领导干部、业务骨干外出考察调研学习回来后，均在全处会议上进行交流汇报，介绍兄弟院校及其他单位典型做法及成功经验，报告个人考察调研学习收获，每周工作例会，各职能部门及时汇报交流子品牌创建进展和举措。

  积极推行“双服务”党建项目，改进工作作风，提高服务的针对性、有效性，以服务水平的提高来检验党员教育的成效。积极对接学院，定时召开座谈会，了解师生需求，在维修服务、饮食服务等方面，帮他们解决困难。选派11名党员干部联系水利工程学院11个班级，更深一步掌握学生的学习生活情况及思想动态，有明确的目的性地进行帮扶活动。积极对接图书馆、体育学院、水利工程学院等单位，做好照明及插座改造、场馆、灯具升级改造、实验室整体供电改造等项目，满足师生用电需求。选派党员干部联系学院和班级，兼任班主任、副班主任，时刻把师生冷暖放在心上，关注师生利益、保障师生权益、传递党的温暖。发挥后勤服务育人功能，助力学生成长成才。积极联系对接学院需求，为食品工程学院能源与动力工程专业实训学生详细讲解学校供热换热站现状、学校供暖运行方式和流程，培育学生树立实践观念和创新精神，提高独立思考和解决能力，巩固、加深并拓宽了课堂所学专业相关知识。联合学生工作处共同组织各学院辅导员、学生代表、物业工作人员等53人到烟台地震科普教育基地参观学习。

  深化后勤运营机制改革，进一步强化后勤服务公益性。践行绿色生态发展理念，提升校园文化品质。补植、栽植、移植各类苗木700余株，栽种麦冬草等3000余平方米，完成海棠苑建设。向全校师生发出禁烟倡议，积极推动无烟校园建设。升级智慧能源管控平台、开通电费网上缴费系统、完成鲁大佳苑智慧电表改造项目，实现鲁大佳苑水电费网上自助缴费。积极地推进能源管理信息化和规范化建设，智慧能源管控平台建设已基本完成对换热站、配电室、水泵房的信息化改造，实现各项设备的远程监管和控制。全方面提升校医院综合服务能力，提高师生体检服务质量。校医院利用贴息贷款项目全面升级医疗设施和办公条件，逐步提升了医疗服务水平。加强与校外医疗机构合作，在教职工体检期间，联系奇山医院移动CT检查车进校，满足教职工体检需求。坚持学生食堂的公益性原则，稳定饭菜价格，丰富花色品种；开展清明节包青团、端午节包粽子、光盘行动和赠粽子、派发月饼、“写中秋寄语、赢校训月饼”等餐饮文化活动，为毕业生离校提供免费餐，发挥食堂文化育人、服务育人功能。扩大学生食堂自营规模。健全东校区管委会运行机制，为师生提供更便捷的服务。加强东校区校园管理服务问题综合排查整治，建成东校区学生事务大厅、东校区学生生活服务中心。

  制定加强基层党建工作的实施方案，积极创新理念、破解难题，坚持目标导向推进，有效破解基层党建工作、推动业务工作、服务师生工作中的明显问题，发挥好示范引领作用。深入创建“满意后勤”品牌，完成老干部活动中心墙面改造提升、幼儿园门口水泥路面整修、教室讲台整体制作和整修、乳子湖周边围栏加装、初等教育学院屋顶斜坡改造等工作，积极推动“我为师生办实事”活动走深走实。

  党员立足服务、保障、管理工作岗位，在实践中构建出“党建+服务”“党建+保障”“党建+管理”工作模式，推进后勤工作全面发展。针对学校供热真实的情况，后勤第四党支部广泛调研进行供热系统自动化改造工程，通过建立换热站智慧控制平台将软硬件结合，实现站内设备联调联控，通过室内温度、回水温度等参数控制供水温度、供水流量的调节，实现换热站精准节能供热，自主管理校园供热和节能操作，有效提升学校供暖节能自动化控制水平和供暖舒适度；建设完成校园直饮水项目，教学楼、办公楼及活动中心安装直饮水机126台，并根据用水情况及时作出调整设备位置，满足师生教学区饮水需求，切实保障师生饮水安全，降低了学校经费支出，为更好服务师生、创建节约型校园作出突出贡献。完成校园水电抢修及突发、校园屋面防水改造、校园水暖管网改造、直饮水废水回收、智慧能源集控室装修等项目，智慧能源管控平台、校园小型维修工程建设项目等有序推进。规范校园零星维修工作，建设智慧后勤报修平台系统，形成集网络报修、工单处理、物资耗用、维修评价、数据统计、库存管理等多项功能为一体的维修服务保障工作。

  后勤处党员干部职员以“态度+速度+力度+温度”用心、用功、用力、用情，切实把为师生办的实事逐项落到实处。开通66栋住宅楼水电费线上缴费系统，教工查询水电用量、缴纳水电费更方便、便捷；运动会期间，后勤第一党支部组织党员群众为师生免费提供矿泉水、绿豆汤、姜汤、开水等；对鲁大佳苑12号楼西路口做改造，降低包墙高度，设置减速带，重划道路标线，消除交通隐患；对东校区台阶、护栏等安全改造，减少安全隐患；设置“食堂自习区”“学习区”，无偿提供WiFi等人性化服务；开展“暖心服务 助力远航”毕业季免费送行李志愿服务活动，为毕业生免费运送行李2000多件等。

  党总支扛牢全面从严治党政治责任，坚持党性党风党纪一起抓，始终以钉钉子精神狠抓中央八项规定精神落实，慢慢地加强党员领导干部和教职员工廉洁从政、廉洁从业、廉洁修身、廉洁齐家的思想自觉、政治自觉、行动自觉，加强新时代廉洁文化建设，聚力建设“清廉后勤”，护航“满意后勤”品牌创建。

  坚持用好“第一议题”制度，通过读书班、专题授课、研讨交流、微宣讲等多种形式，组织党员干部深学细研，感悟思想伟力，筑牢拒腐防变思想防线。为逐步加强后勤处领导干部公正履职，促进党风廉政建设，结合后勤处工作实际，制定下发了《鲁东大学后勤处领导干部履职回避办法》并组织签订《后勤处领导干部廉政责任书》，筑牢拒腐防变外围防线。

  依托党史学习教育基地、革命历史类纪念设施和遗址、爱国主义教育基地等载体平台，教育引导党员干部永葆初心、勇担使命。组织党员赴临沂红色教育基地开展党性教育，重温党的光辉历史，缅怀先烈丰功伟绩，学习传承党的革命精神；走进国防教育产业园，重温入党誓词，回顾革命历程、缅怀革命先烈，传承革命精神开展“心系国防 爱我中华”主题党日活动；组织党员干部到烟台经济技术开发区廉政教育馆参观学习，深切感受腐败的严重危害；积极组织引导广大党员干部群众参加学校纪委机关开展的廉洁文化月活动，参赛的征文、书法、摄影等作品多项获奖；后勤处召开“构建亲清校企关系，共建清廉鲁大后勤”主题的后勤处服务供应商集体廉洁谈线场，并签订《后勤处原材料供应商服务商承诺书》，收到了较好的效果。慢慢地加强教职员工法纪意识、规矩意识，促进其依法履职、廉洁从政从业。

  党建与业务互融互促共进永远在路上，鲁东大学后勤党总支牢固树立以高质量党建引领高水平发展的理念，全面准确贯彻落实党建与业务深层次地融合发展内涵要求，抓好谋划设计，坚持一体推进，积极创新理念、破解难题、争创品牌，推动师生校园生活质量不断获得新提升，“满意后勤”品牌建设不断取得新成效。